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Dürfen bei Hesse nur Kerngesunde arbeiten? Nein. Wir übertreffen die gesetzlichen Mindestanforderungen und berücksichtigen vorbildlich schwerbehinderte Menschen und ihre Belange. Hesse beschäftigt 5,7% schwerbehinderte Mitarbeiter und übertrifft damit die gesetzlich vorgeschriebene Quote von 5%.

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